坚持久久为功　培育时代新风

　　文明培育，功在当代，利在千秋。

　　作为全国“双万”之城，东莞市非户籍人口占常住人口比重高达76%。东莞市紧盯“企业”和“出租屋”这两大非户籍常住人口的工作和生活集聚空间，着力做好城市流动人口的宣传教育、文明实践、文化滋养、生活关爱等工作，以新思想引领城市大规模流动人口积极践行新时代文明风尚。

东莞市沙田镇制作的出租屋租住锦囊。（东莞市文明办供图）

　　“我们印发《东莞企业员工文明共享计划实施方案》,明确设立企业思政课、强化文明氛围营造、加强城市融入培育、打造‘城市文明执行官’队伍、落实文体惠企、推动企业志愿服务、开展公益创投、建立学习有奖积分制等八项重点任务，推动实施‘企业员工文明共享计划’。”东莞市文明办负责同志向记者介绍，同时印发《东莞出租屋文明共享计划实施方案》，明确营造文明宣传氛围、制作派发“租住锦囊”、开展“一栋一公约”行动、开展出租屋文明焕新行动、引领租住社区文化潮流、传播出租屋暖心故事、强化出租屋文明法制保障、探索发布租住文明指数等八项重点任务，推动实施“出租屋文明共享计划”。

　　做好文明培育，强化资源统筹和效益叠加是关键。

　　“东莞市委宣传部、东莞市文明办统筹协调，指导各镇街新时代文明实践中心，抓住‘企业员工和租户群体是各部门宣传服务的关键对象’这一共同发力点，联动多个职能部门和工青妇等各线力量，推动部门本职工作和两个文明共享相结合，集结资源力量，将各种服务送进企业工厂和租住社区，实现‘一条主渠道、全方位宣传’的统合效益。”东莞市文明办负责同志表示，针对生理与心理、思想与道德、知识与文化、交往与发展等四大板块八个方面，各相关部门主动认领工作任务，将文明共享工作融入服务和管理中，让多种效益叠加，促进城市流动人口共享城市文明。

　　记者在采访中了解到，东莞市建立了常态化走访调研督导机制：东莞市文明办每月走访镇街，走进企业、租住社区，了解困难、梳理经验、汇总需求，协助资源整合与调配，镇街组织“政企面对面”圆桌会、出租屋文明“大家谈”，及时了解群众需求期盼和意见建议、响应企业和员工诉求，形成活动菜单，逐步形成“企业文化发展”和“租住文明建设”与政府公共服务持久链接的良性循环。

　　厚植道德沃土　发挥榜样力量

　　东莞市以“友善东莞”城市品牌为主打，通过传播策划、行动引领和典型带动，大力涵养“向上向善、刚健朴实”文化，增强市民家园意识，提升归属感。

　　礼贤敬德，见贤思齐。

　　中国好人、东莞市南城志愿者协会会长王庆余在2008年时看到有同事经常参加志愿服务活动，他也跟着了解志愿服务活动，并在不久后正式注册成为一名志愿者，十多年下来，王庆余的志愿者服务时间达到11000多个小时。

　　2011年，王庆余组织志愿者们去麻涌镇泗安岛探望麻风病老人。“当时老人们以为我们只是来看一次，后来没想到我们每个月都来，大家在一起欢乐地唱歌，放电影，还给老人们过集体生日，就像一家人一样。”12年来，王庆余和志愿者们风雨无阻，每月定期看望老人们，岛上当年一起栽下的志愿者莞香林，如今都长成了大树。

　　“每一次去岛上都有不同的感受，从无马路到有了马路，还有住房条件的改善，去看望老人的志愿者们也越来越多，现在只要一报名，人员马上就满了。我能在志愿服务的道路上一直走下去，也与这件事情有关。”王庆余说。

　　崇尚英雄才会产生英雄，争做英雄才能英雄辈出。

　　王庆余的事迹只是东莞市以志愿服务促文明发展的一个缩影。

　　据了解，东莞市各镇街向广大社会组织和企业发出志愿倡议，依托志愿者协会推动企业积极参与“企业文明联盟”，组建企业志愿服务队超过510支，开设企业志愿服务培训班，引导企业参与各项社会志愿服务活动。

　　东莞市制定出台了《东莞市“友善企业”评选发布暂行办法》，截至2023年12月，已先后评选发布“友善企业”76家，涉及不同行业，基本实现镇街全覆盖，行业示范和区域示范效应明显。

　　崇德向善的徐徐清风，轻抚着东莞的每一个角落。一个个先进典型、一项项道德实践不断激发全社会善行义举蔚然成风，为文明培育工作提供源源不断的道德滋养。

　　提升文明素养　拓展实践阵地

　　东莞市充分发挥各级新时代文明实践阵地的功效，通过举办夏令营、启动各种研学活动，解决企业职工子女暑期“照顾难”“教育难”等问题。针对流动人口融入难的问题，以“服务资讯+文明引导”的方式，帮助非户籍人口掌握常识技巧，使之更好地了解东莞、融入城市。

　　记者走进麻涌社区新时代文明实践站二楼的活动室，看到志愿者开展插花艺术课教学。

　　麻涌社区新时代文明实践站专门设置了妇女和儿童活动区域，插花艺术课就是为社区妇女专门设置的，除了插花外，平时还会开展讲座、手工活动等。实践站还设置了儿童阅读区。“平时有些孩子的父母上班，新时代文明实践站就搞一些阅读、绘画、书法活动，等到孩子们的父母下班，就把孩子带回家。”麻涌社区党委书记谭佩英介绍。

　　在道滘镇新时代文明实践中心，展现在记者眼前的有宽敞的大厅、文化展厅，还有宣讲大讲堂和志愿者交流区。

　　“道滘镇新时代文明实践中心通过文化、理论、教育、体育、科技等五大平台以及通过整合+分类、菜单+点单、引进+输出、活动+品牌四种实践形式，举办形式多样、内容丰富、互动性强的实践活动，有效助推乡村振兴、精神文明建设工作。道滘镇通过建立文明实践“中心—站—点”三级联动机制，在全镇拓展建立了70个新时代文明实践点，打通服务群众的‘最后一公里’。”东莞市道滘镇宣教办负责同志介绍。

　　“我们围绕推动千万人口与城市深度融合、共生共荣的目标，精心策划实施了‘五有五相伴’主题活动，让先进思想、文明新风、文体服务、公益活动等资源进企业、进出租屋，推动广大外来务工人员与道滘深度融合，与道滘共同成长。”东莞市道滘镇宣教办负责同志向记者表示。

　　文明之花竞相开放，行业新风吹遍莞城。

　　记者走进莞寓·市人才安居社区，随处可见的是可爱潮萌“小莞”“小寓”品牌形象IP，它们点缀在小区的道路间、宣传栏上，成为一道亮丽风景，让人们感受到浓浓的人性化、贴心服务氛围。

　　莞寓·市人才安居社区负责人向记者介绍，莞寓·市人才安居社区以“建设高品质人才住房，助力东莞高质量发展”为使命，围绕“居住+社交+生活”“共享、互助、成长”理念，以人才安居住房为载体，筑巢引凤，服务人才，助推湾区都市、品质东莞的建设和发展，打造有温度、有特色，引领城市租住文明潮流的青年乐居家园，帮助人才更好地融入东莞、爱上东莞、扎根东莞。

　　据了解，莞寓·市人才安居社区充分整合线上宣传载体和小区内现有宣传阵地，线上线下宣传齐发力。记者看到，社区依托小区公告栏、宣传栏，宣传守望相助、文明养宠、垃圾分类、消防安全等方面的信息。同时引入东城人社分局共建招聘信息宣传栏，搭建企业与求职者之间的供需桥梁，让文明宣传更接地气、更具实用性、氛围更浓厚。

　　推进文明创建　擦亮幸福底色

　　文明实践聚合力，用心用情惠民生。把新时代文明实践中心联动成为实践街区，坚持的是为民惠民理念。这是践行好“两个文明”发展的应有之义。

　　据虎门镇新时代文明实践中心负责人介绍，虎门镇新时代文明实践街区以虎门医院旧址“1”个新时代文明实践中心，以虎门中心小学与虎门东方小学“2”个少年宫，以虎门镇文化服务中心图书馆、白玉兰家庭服务中心以及莞香花青少年服务中心“3”大中心协助，以朱执信纪念碑、太平手袋厂陈列馆、虎门中学旧址、虎门图书馆“4”个新时代文明实践点的联动格局，形成了15分钟文明实践一体服务圈。市民参加新时代文明实践活动，获得文明积分就可以兑换小礼品。

　　一系列受到群众喜欢的精神文明创建活动百花齐放、百舸争流。这是文明创建的题中之义，更是人民期盼的内心愿景。

　　据了解，2023年以来，虎门镇利用新时代文明实践街区，举办了一系列出新出彩的文明实践活动。该街区创新举办西泠印社吴汥涌的篆刻作品展、景泰蓝国粹展，提升活动传播力。同时积极探索打造和深化“文明街区 共建共享”文明夜市、相约木棉树下市民讲堂以及新时代文明实践系列活动等品牌活动，提升活动吸引力，共举办各类文明实践活动1800多场，举办各类志愿服务5000多场，服务时长超20万小时。

　　虎门镇新时代文明实践中心负责人表示，虎门镇新时代文明实践街区将围绕五大平台，持续打造受群众欢迎的活动品牌，让文明实践真正融入百姓日常生活，带给群众更多充满现代文明气息的源源不断的文化获得感，使之成为群众想来、愿来、常来的文明实践阵地。

　　东莞市文明办负责同志向记者表示，截至2023年12月中旬，“东莞企业员工文明共享计划”累计覆盖规上企业988家、覆盖员工66.5万人，开展文体惠企等相关活动3104场；“东莞出租屋文明共享计划”向租户派发“租住锦囊”134528个，“一栋一公约”覆盖出租屋59818栋，文明宣传阵地覆盖出租屋54944栋，对872处出租屋进行了文明焕新改造。

　　文明花开香满园，同心掬得满庭芳。

　　两个文明共享计划的创新实施，让“文明共享·赋能成长”“文明共享·和谐共荣”的价值理念，在东莞市广大企业和租住社区逐渐流行。东莞市各镇街立足实际，发挥主动性和创造性，不断激发企业员工和出租屋租户城市“主人翁”意识，积极参与社会治理，实现文明共享，推动全社会形成向上向善、刚健朴实的良好氛围，凝聚起东莞高质量发展的“精气神”。